
Wenn ein Motto mit Leben gefüllt wird
#Unitedwestand4CLH
Wenn ein Motto mit Leben gefüllt wird
#Unitedwestand4CLH

Liebe Kolleg*innen,
letzte Woche haben wir uns als Tarifkommission drei Tage lang weggeschlossen, um unsere Forderungen für einen tariflichen Sozialplan weiter zu schärfen. Das wirklich besondere daran war, dass wir für den ersten dieser Tage zahlreiche Kolleg*innen aus der betrieblichen Mitbestimmung eingeladen haben, und zwar berufsgruppen- und gewerkschaftsübergreifend.
Ziel war es sicherzustellen, dass wir alle das gleiche Bild von der Lage haben, alle in dieselbe Richtung laufen und natürlich auch, dass der Arbeitgeber uns nicht unterschiedliche Dinge erzählen und uns gegeneinander ausspielen kann. So sind dann zum Auftakt beinahe zwanzig Menschen zusammengekommen. Kolleg*innen aus allen drei Gewerkschaften, aus Kabine und Cockpit, aus dem UFO-Hauptamt sowie dem UFO-Vorstand und nicht zuletzt die Rechtsanwälte sowohl der Personalvertretung (PV) als auch der UFO. Wir glauben – mehr an einem Strang ziehen geht nicht und finden, das ist der CityLine-Spirit at its best. Und wir glauben auch, dass das genau der richtige Weg ist, um für euch die bestmögliche Perspektive zu erkämpfen. Denn am stärksten sind wir, wenn wir unsere Kräfte bündeln. Diese Geschlossenheit wird uns in den kommenden Wochen und Monaten durch die anstehenden Verhandlungen tragen.
In einem Punkt waren wir uns alle miteinander besonders einig: Der Arbeitgeber hat uns weit über das erträgliche Maß hinaus hängenlassen und steht so dermaßen in der Verantwortung, endlich zu liefern. Wir erwarten verlässliche Perspektiven und klare Zusagen. Flugzeuge kann man einfach so einflotten und ausflotten und umflotten und stilllegen, wie es einem gerade in den Sinn kommt. Sogar dann, wenn man gestern eigentlich noch etwas ganz anderes vorhatte. Aber wir sind Menschen. Da geht das nicht. Wir finden es befremdlich, das explizit aussprechen zu müssen, aber offensichtlich ist es nötig. Es erschüttert uns, mit welcher Kaltschnäuzigkeit der Konzern das komplett ignoriert und uns zu einer beliebigen Ressource unter vielen degradiert. Gemeinsam werden wir dafür sorgen, dass damit endlich Schluss ist.
Wir danken allen Teilnehmenden für den offenen und sehr engagierten Austausch. Dieses gemeinsame Auftreten ist ein starkes und unübersehbares Signal – nach innen wie nach außen.
Wir melden uns schon bald wieder bei euch. Bis dahin gilt wie immer – stay united,
eure Lufthansa-CityLine-Tarifkommission
Lydia Kowarzik (Sprecherin), Anja Fliegner (stellvertretende Sprecherin), Andreas Goller, Heike Goerres Famme, Reiner Hansen, Moritz Rawe, Gabi Stanull, Julia Vietzke, Jochen Voßköhler
mit Rachid Madmar und Harry Jaeger aus der UFO-Tarifabteilung