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SunExpress

Arbeitgeber: Sozialplan nicht für

Beschäftigte bei Interpersonal gültig

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Arbeitgeber: Sozialplan nicht für

Beschäftigte bei Interpersonal gültig

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24.04.2019

Liebe Kolleginnen und Kollegen, 
 
im März konnten wir endlich unseren ersten Tarifvertrag mit der SunExpress unterschreiben. Mit dem Rahmensozialplan haben wir mit dem Arbeitgeber Regelungen für zukünftige Stationsschließungen und -einschränkungen vereinbart, die erstmals für die Kollegen in Nürnberg und Düsseldorf greifen.  
 
Wir freuen uns, dass der Tarifvertrag von Euch sehr gut aufgenommen wurde und uns überwiegend positives Feedback erreicht hat. Unter den Rückmeldungen befanden sich auch Nachfragen von Kabinenmitarbeitern, die einen Arbeitsvertrag bei Interpersonal haben und von uns wissen wollten, ob die Regelungen des Rahmensozialplans auch für Interpersonaler gelten. Mit dieser Frage im Gepäck haben wir uns vergangene Woche nochmals an Euren Arbeitgeber gewandt.  
 
Leider müssen wir Euch verkünden, dass Beschäftigte mit einem Arbeitsvertrag bei Interpersonal die vereinbarten Konditionen des Rahmensozialplans nicht in Anspruch nehmen können. Betroffen sind hiervon aktuell vier Kollegen in Nürnberg und 16 in Düsseldorf. SunExpress selbst hat leider keine Befugnis, den Gültigkeitsbereich auf Interpersonaler zu erweitern.  
 
Wir sind sehr enttäuscht darüber, dass es der SunExpress nicht gelungen ist, die im Sozialplan festgelegten Konditionen auch auf Angestellte bei Interpersonal zu erweitern. In unseren Augen sind die dort Beschäftigten ebenfalls zur SunExpress-Kabine zu zählen und sollten daher gleichermaßen von den Konditionen des Rahmensozialplans profitieren. SunExpress hat uns zumindest in Aussicht gestellt, dass den Betroffenen ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem Stationierungsort mit Personalbedarf angeboten wird. Bei einer solchen Umstationierung würde die SXD dann zumindest die Umzugskosten übernehmen.  
 
Auch wenn wir uns im Falle des Rahmensozialplans mit dieser Notlösung für Interpersonaler zufriedengeben müssen, werden wir die Situation weiterhin genau im Auge behalten. Besonders hinsichtlich der bevorstehenden Verhandlungen mit dem Arbeitgeber zu einem Manteltarifvertrag (MTV) wird das Thema wieder auf unserer Agenda stehen. Auch wenn Beschäftigte bei Interpersonal in der Regel nach 18 Monaten einen Arbeitsvertrag bei der SunExpress erhalten, ist es unser Ziel, dass von zukünftig vereinbarten Regelungen auch Interpersonaler profitieren können. Letztlich seid Ihr in unseren Augen alle SunExpress-Kabinenkollegen! 
 
Im Übrigen wird SunExpress in den nächsten Tagen den Rahmensozialplan im Econnect für Euch in Gänze zur Verfügung stellen. Die Kerninhalte dieses Tarifvertrages hatten wir Euch in unserer letzten Veröffentlichung vom 12. März bereits vorgestellt.  
 
Zum Thema betriebliche Mitbestimmung, der wir in unseren letzten TVPV-Verhandlungen mit dem Arbeitgeber ein großes Stück nähergekommen sind, werden wir Euch in unserem nächsten Rundschreiben informieren. 
 
 
 
Eure SXD-TK:  
Tümer Metin und Anu Temizkan als Sprecher,  
Cansu Güvenc, Romina Kral, Zana Tonkovic, Toni Beltran de la Mata und René Zander  
sowie Uwe Hien, Olaf Boedecker und Florian Brockhoff für die UFO

Foto unsplash.com / markusspiske
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